身為企業(yè)老板的你，現(xiàn)在是否面臨以下困惑：
一：企業(yè)如何營(yíng)銷(xiāo)？
以前銷(xiāo)售靠推銷(xiāo)，現(xiàn)在銷(xiāo)售靠促銷(xiāo)，未來(lái)銷(xiāo)售靠什么？
如何在不增加成本的前提下讓企業(yè)快速提升業(yè)績(jī)？
如何設(shè)計(jì)營(yíng)業(yè)額暴增的機(jī)制模式？
如何利用跨界混合營(yíng)銷(xiāo)模式創(chuàng)造業(yè)績(jī)奇跡？
二：企業(yè)團(tuán)隊(duì)如何建設(shè)？
如何打造核心團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力？
如何保持核心團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和持續(xù)性？
如何讓核心團(tuán)隊(duì)始終保持高昂的斗志和欲望？
三：如何招賢納士，人才為我所用？
經(jīng)營(yíng)企業(yè)是經(jīng)營(yíng)人？
如何才能讓優(yōu)秀的人才為我所用？
人才到底因什么而動(dòng)？
為什么說(shuō)你能成就多少人，才能成就多大的事業(yè)？
四：管理如何落地實(shí)施？
如何持續(xù)激發(fā)員工、代理商的強(qiáng)大動(dòng)力？
如何快速提升員工能力，讓員工與公司共同成長(zhǎng)？
為什么說(shuō)老板沒(méi)有籌碼管不好，有了籌碼不用管？
老板如何經(jīng)營(yíng)自己的籌碼？
五：如何事業(yè)生活兩不誤？
如何在事業(yè)成功的同時(shí)婚姻幸福家庭和睦？
老板如何做到事業(yè)有成的同時(shí)保持身體健康？
如何在獲得財(cái)富的同時(shí)獲得更多人的尊重？
六： 如何建立企業(yè)文化，找到企業(yè)靈魂？
為什么今天老板什么都有了，但卻喪失了創(chuàng)業(yè)的斗志？
為什么說(shuō)今天老板最大的危難是魂丟了？
如何繼續(xù)保持創(chuàng)業(yè)的激情，從成功走向輝煌？
如何化解事業(yè)、工作、家庭的壓力？
是選擇繼續(xù)奮斗，還是原地踏步坐以待斃，讓多年經(jīng)營(yíng)心血?dú)в谝坏?/span>
企業(yè)生存或成長(zhǎng)中的困惑屢見(jiàn)不鮮，如何解決這些問(wèn)題，便是交大三同課程存在的意義，為了讓大家認(rèn)識(shí)到課程的價(jià)值，《企業(yè)升級(jí)之道》體驗(yàn)課將是企業(yè)老板的福利。
課程中將教你如何產(chǎn)業(yè)升級(jí)、思維升級(jí)、管理升級(jí)、學(xué)會(huì)如何運(yùn)用機(jī)制，讓老板不用多投入，幫助員工高收入，順帶解決企業(yè)當(dāng)下的問(wèn)題：招不來(lái)、留不住、管不了！成本高、競(jìng)爭(zhēng)大、經(jīng)營(yíng)難！
標(biāo)桿案例分享：深圳最大的戶(hù)外帳篷公司：利用機(jī)制改革，在沒(méi)有增加任何成本的情況下，30天的時(shí)間就讓員工收入提高50%，公司績(jī)效提升30%。沒(méi)有不努力的員工，關(guān)鍵是你有沒(méi)有讓員工為自己干的機(jī)制！
機(jī)制和制度的區(qū)別：
1.機(jī)制是拉動(dòng)人心的，制度是管住人心的；
2.機(jī)制是活的，制度是死的；
3.機(jī)制是至下而上，讓員工為自己干，一起分擔(dān)老板的操心，制度是要員工為老板干。
4.機(jī)制是大家共同約定，怎么干，干完后怎么分，制度是老板約束員工應(yīng)該干什么，不應(yīng)該干什么。
如果您想獲得企業(yè)管理的智慧，成就員工的同時(shí)，讓企業(yè)得到更健康的發(fā)展，那么，請(qǐng)您給自己、給企業(yè)、一次發(fā)展的機(jī)會(huì)，邀您一起走進(jìn)2014年8月23日-24日的《企業(yè)升級(jí)之道》。
課程投資
課程費(fèi)用：課程原價(jià)3000元，現(xiàn)在申請(qǐng)免費(fèi)！僅收取場(chǎng)地、資料、茶歇、午餐費(fèi)計(jì)280元/人。
開(kāi)課地點(diǎn)
時(shí)間：2014年8月23-24日（周末9:00-18:00，晚上可自由選擇參加“智者會(huì)談”）
地點(diǎn)：上海格蘭云天大酒店梅花廳（上海百色路100號(hào)）
核心老師
如一 老師
“化、活、生”為用學(xué)說(shuō)的創(chuàng)立者
“同創(chuàng)、同享、同樂(lè)”的倡導(dǎo)者
“積極思想，消化思維”的傳播者
“健康、家庭、事業(yè)互利共生”的踐行者
上海交通大學(xué)總裁班特聘講師、深圳方圓集團(tuán)董事長(zhǎng)、企業(yè)運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家、機(jī)制和文化設(shè)計(jì)專(zhuān)家、領(lǐng)袖思維修煉教練......
草根出身,白手起家，在時(shí)代與機(jī)遇的變遷中，經(jīng)理商海浮沉和企業(yè)的生死變革，后經(jīng)“師父”點(diǎn)化，解放思想，頓悟生命，獲得自身和企業(yè)的升華。為秉承傳播經(jīng)世智慧的“師志”，投身于分享成功、分享智慧的事業(yè)中。目前在全國(guó)各地分享經(jīng)驗(yàn)，幫助多家企業(yè)“咸魚(yú)翻身”，推動(dòng)企業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。
大善若水，澤及萬(wàn)物。多年來(lái)，如一一直熱心公益事業(yè)，不僅自己資助殘疾人公益事業(yè)，親自為殘友們講課，還帶著身邊的人加入助殘事業(yè)，橄欖樹(shù)、點(diǎn)亮生命是他長(zhǎng)期資助支持的公益組織，幫扶800多名殘友，深受愛(ài)戴。
如一，秉承不辱使命，始終如一，一直走在經(jīng)世智慧傳播的路上......
海述 老師
上海交通大學(xué)新儒商文化發(fā)展中心主任、上海交通大學(xué)新儒商聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)、上海交通大學(xué)EMBA/DBA導(dǎo)師
專(zhuān)注于中國(guó)文化智慧、商業(yè)模式創(chuàng)新研究，深諳東西方管理結(jié)合之道，也深諳中國(guó)智慧的應(yīng)用之道。深入淺出的授課、醍醐灌頂?shù)狞c(diǎn)撥、酣暢淋漓的啟悟，形成了獨(dú)特風(fēng)格。
尤其建議以下人群：
1、制造行業(yè)成熟期面對(duì)新的變革，需要?jiǎng)?chuàng)新突破的企業(yè)；
2、創(chuàng)業(yè)初期快速成長(zhǎng)型企業(yè)；
3、夫妻檔共同參與經(jīng)營(yíng)的企業(yè)；
【好課程會(huì)說(shuō)話】
1、以前的學(xué)習(xí)多數(shù)都是個(gè)人的學(xué)習(xí)，而這次我們領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)6人全部到位，思想行動(dòng)同步了，企業(yè)戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)完全不一樣了。
——上海欣影電力科技發(fā)展有限公司果總
2、我們是典型的制造型企業(yè)，原材料、勞動(dòng)力成本增加，我們的壓力很大，但改革很難，這次我們團(tuán)隊(duì)3人共同學(xué)習(xí)，找到了真正的死穴，信心有了！
——上海上源印務(wù)有限公司錢(qián)總
3、我們這次8人參加運(yùn)營(yíng)核能課程，4人參加商業(yè)核能課程，受益匪淺，現(xiàn)在我們建立了新的運(yùn)行機(jī)制，今年第一季度業(yè)績(jī)就增長(zhǎng)了30%。
——上海德昂實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司杜總
4、我是個(gè)聽(tīng)課專(zhuān)業(yè)戶(hù)，但如一老師的課程讓我震撼，從來(lái)沒(méi)有聽(tīng)到過(guò)如此深入、如此有用的課程。
——上海綠業(yè)元集團(tuán)范總
5、學(xué)習(xí)商業(yè)核能和運(yùn)營(yíng)核能以后，我對(duì)公司進(jìn)行了改革，現(xiàn)在我基本不用到公司了，而業(yè)績(jī)卻快速攀升，我也有了更多的時(shí)間投入二次創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
——上海弘佳工具有限公司易總
6、原來(lái)一直困擾我的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力不足的問(wèn)題，我終于在運(yùn)營(yíng)核能的課程中找到了答案。
——上海寧益醫(yī)學(xué)科技有限公司陳總
現(xiàn)場(chǎng)電話：021-60643866 李老師
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